是求职者资料库。各企业招聘职工时，会象征性地过一遍资料库中的简历，如果有非常符合要求的就调取出来，让简历主人过去面试。
不过也说了象征性，求职市场一贯是供过于求的过饱和状态，哪个公司缺人了要么找上司或资深员工的亲友补位，要么到招聘市集喊一声，多的是人挤破头抢着应聘，人才资源池也就是摆着好看。
尘云离去投简历，不过是走个过场。
将一份简历投入资源池，他估摸着以自己大学辍学的学历，三楼往上的大企业招聘场跟自己是无缘了，只能在二三楼碰碰运气。
尘云离拿着剩下的十五份简历走上二楼，刚到楼梯口，震耳欲聋的交谈声恍若实质扑面而来，震得他反射性后退，险些踩空跌下楼梯。